Evizone jest narzędziem, które chciałbym mieć jako prezes i dyrektor
finansowy spółki publicznej, abym mógł lepiej spać w nocy.

Prezes Evizone, Bill Wells

O nas

Evizone to prywatna spółka o zasięgu globalnym, która ma swoje siedziby w Europie i Ameryce Północnej. Główna siedziba Evizone mieści się w Montrealu w Kanadzie. Firma Evizone została założona w 2009 roku w celu rozwiązywania problemów związanych z bezpieczną wymianą komunikatów, zachowania zgodności z przepisami i zarządzaniem komunikacją, przedewszystkim spowodowanych korzystaniem z poczty elektronicznej, wiadomości tekstowych, czatów, komunikatorów i podobnych środków komunikacji.

Obecnie partnerzy marketingowi i serwisy Evizone znajdują się w Stanach Zjednoczonych, Kanadzie, Unii Europejskiej, Afryce Południowej i Ameryce Południowej.

Evizone dostarcza najlepszych dostępnych narzędzi do bezpiecznej wymiany wiadomości, dokumentów i plików oraz zarządzania ryzykiem komunikacyjnym w przedsiębiorstwie.

Historia

Posiadający bogate doświadczenie w zakresie ładu komunikacyjnego i zarządzania finansowego, założyciel i prezes Evizone Bill Wells brał udział w kilku trudnych sprawach obejmujących przejęcia, podział firm i w wielu procesach prawnych i regulacyjnych. Doświadczenia te przyczyniły się do decyzji o założeniu spółki Evizone.

Bill Wells był pod wrażeniem tego, jak bardzo duże znaczenie mają niezawodna i bezpieczna komunikacja elektroniczna oraz systemy zarządzania komunikacją, jak również tego, jak bardzo ryzykowne jest nieposiadanie takich rozwiązań. Przypadki naruszenia reputacji i wielomilionowe koszty spowodowane niewłaściwym zarządzaniem komunikacją elektroniczną są coraz liczniejsze. Jest to jedno z największych zagrożeń napotykanych przez organizacje i zarazem jedno z najrzadziej niwelowanych.

Według Pana Wellsa: „E-mail i inne powszechne systemy przesyłania wiadomości, nawet jeżeli są szyfrowane, z natury nie są bezpieczne i nie ma możliwości ich stuprocentowego zabezpieczenia. Wiele osób postępuje lekkomyślnie i wykorzystuje te systemy do przekazywania informacji poufnych, które nigdy nie powinny się w nich znaleźć. Niektórzy z nich mają również skłonności do „chomikowania” i wykorzystują swoją pocztę e-mail i wiadomości do zbierania danych, ignorując zasady przechowywania dokumentów. Jeszcze inni wszystko kasują, przyczyniając się do powstawania poważnych problemów, gdy w określonych sytuacjach konieczne jest przedstawienie oficjalnej dokumentacji. W większości organizacji panuje kompletny bałagan, stwarzający poważne zagrożenie. Moim celem jest sprawienie, aby Evizone zamieniło chaos w porządek i stało się kluczowym narzędziem zarządzania ryzykiem dla przedsiębiorstw”.

Ważniejsze wydarzenia i kluczowe osiągnięcia

2009Założenie Evizone
2010Utworzenie centrum rozwoju Evizone, opracowanie prototypów systemów
2013Rozpoczęcie beta testów systemów Evizone Secure Communications i Evizone Communications Governance
2014Uzyskanie patentu w Stanach Zjednoczonych
Pierwsi klienci, pierwsi partnerzy marketingowi w Afryce, Europie, Ameryce Południowej
2015Powstanie siedziby w Montrealu
Pierwsi partnerzy w Ameryce Północnej
2016Uzyskanie patentu w Kanadzie

Kadra zarządzająca Evizone

William M. (Bill) Wells

Bill is Evizone’s Chairman and CEO. He also serves on the boards of HLS Therapeutics, EnerCare and MedGenesis Therapeutix. As CEO Bill led the turnaround of Biovail, Canada’s largest public pharmaceutical company, and its subsequent merger to create one of the world’s leading specialty pharmaceutical companies.
Prior to joining Biovail, Bill served as Chief Financial Officer of Loblaw Companies Limited (“Loblaw”), Canada’s largest food distributor and Bunge Limited (“Bunge”), a U.S.headquartered company in the global agribusiness, fertilizer and food product industries. In 2001 Bill took Bunge public on the NYSE after 200 years as a private company. Prior to joining Bunge, Bill spent ten years in senior financial management at McDonald’s Corporation in the U.S. and Brazil.

Rodolfo M. Oppenheimer

Rodolfo is the strategic advisor to Evizone’s CEO. He is the founding partner at Prospéritas Capital Partners (first VC in Uruguay www.prosperitascp.com) and of Xn Consultores (management consulting firm www.xn-consultores.com) and an active Angel Investor in Uruguay, Brazil and the US. He brought McDonald’s to Uruguay as the local partner, successfully developing the brand and its market penetration (1991-2002). During these years, He also was president of the Technology Board for McDonald’s Latin America and member of its Advisory Board. Prior to moving to Uruguay, he was Director for Finance and Franchising for McDonald’s Corporation in Latin America. Presently he serves and advises in various companies (privately held as well as portfolio companies). He is a board member and prior president of Junior Achievement (Uruguay chapter – DESEM). He belongs to the local Endeavor network of mentors (ex board member of the local and international advisory board), and is a Fulbright Foundation board member. He is a Industrial & Mechanical Engineer (graduated with honors at Purdue University) and has an MSM in International Finance (Krannert School of Business).

Michel de Martigny

Michel de Martigny is Evizone’s COO. He is a seasoned channel sales, marketing and business development professional as well as being a qualified lawyer (Ontario). For the first part of his career Michel worked with large multinationals managing brand and retail advertising and B-2-C marketing of major consumer brands in Canada. He then went global, spending over 20 years creating and managing B-2-B channel sales and partner programs for Europe and Emerging Markets, mostly in IT. He also helped set up two regional businesses based in Dubai – one professional and the other in in the online digital entertainment industry. His industry experience includes Business-to-Business and Business-to-Consumer marketing in the areas of IT, Automotive, Fast Moving Consumer Goods, and aviation law. Michel’s proven skills and deep understanding of the business, legal and cultural environments across many geographies and industries enable him to confidently take leadership of diverse assignments, identify and manage risk, secure the buy-in of the key stakeholders and partners, and deliver results.

Michael B. (Mike) Marcus

Mike is the principal designer and architect of Evizone’s systems. He chairs Evizone’s technology committee. For over 40 years, Mike designed and managed large scale IT projects around the world; working with enterprises in over 20 countries and in multiple industries. This includes ten years working for Arthur Andersen & Co (the predecessor to Accenture) before founding Tech Consulting Inc. a highly successful consulting company for over 30 years.

Most recently, Mike was the principal designer, architect and project manager for an agricultural prediction market for Bunge, a large publicly traded multinational agribusiness. As part of this project, he was instrumental in the formation of the Bunge Mathematical Institute Z.o.o in Warsaw, Poland. He sat on this organization’s supervisory board from 2006 through 2009.

Andrew (Andy) Coutts

Andy is Evizone’s Chief Product Officer. He has over 25 years of executive experience in building software companies; public, private and start-up. Mr. Coutts’ strong product management skills combined with his success in the recruitment and development of strong channel partner networks have led to a record of achieving 100% year over year growth several times during his career.
Prior to joining Evizone, Andy served as President at Netsweeper, a SaaS content filtering company, President and CEO at Databeacon (acquired by Cognos) an analytics software company and Chief Operating Officer at Software AG of Canada (acquired by SAGA).

Lise Pilon

Lise Pilon (CHRA, RCC) recently joined Evizone as Global Director of HR. Lise is a highly qualified HR practitioner with over 35 years’ experience with large, medium and small companies, mostly in high-tech and service industries such as Dorma-Kaba (security), Lavalin (engineering) and Pyradia (aeronautic). For five years, she also ran her own career transition consultancy and strategic recruitment firm. Lise holds a Bachelor of Administration/HR and a Certificate in Psychology from the Université du Québec à Montréal. Lise’s mandate will be to improve our HR systems and processes and help us build the best team possible.

Co oznacza nazwa Evizone ?

Evizone to skrót od „event horizon” (pol. horyzont zdarzeń) – granicy czarnej dziury, poza którą nic nie może uciec z jej wnętrza.
Gdy informacja znajdzie się w Evizone, to już się nie wydostanie.